İş yerinde veya bir kişinin işinde önemli bir ilişki yüzdesinin gerçekleştiği bir sır değil. Ne de olsa çoğumuz, evde eşimizle geçirdiğimiz kadar çok zamanı masalarımızda ya da işlerimizde geçiriyoruz. Ve günümüz ekonomisinde, iyi performans gösterme ve başkalarıyla geçinme baskısı altında olan insanlar, iş arkadaşlarına çok yakın ve bağlı hale gelebilir. Akraba olmaktan başka bir şey olsalar bile, insanların iş arkadaşlarını “aile gibi” olarak tanımladıklarını duymak hiç de alışılmadık bir durum değil.
Kocanızın bu iş arkadaşlarından biriyle (duygusal veya fiziksel) bir ilişkisi olduğunda ve ardından işine (aynı kadının çalıştığı yerde) ayrılmak istemeyecek kadar çok zaman ve statü ayırdığında bu gerçek bir sorun haline gelebilir. ilişki keşfedildiğinde işi bırakın.
Geçenlerde, kocasının bir iş arkadaşıyla ilişkisi olduktan sonra neden işinden ayrılmadığını anlayamayan (ve buna çok kızan) bir kadından haber aldım. Kısmen şunları söyledi: “Bir ofis partisinde onları birlikte gördüğümde, kocam ve iş arkadaşı arasında bir şeyler olduğunu anladım. Eve geldiğimizde onunla yüzleştim, her şeyi itiraf etti ve af diledi. Bir yanım bunu istiyor. evliliğimi kurtarmak ve bunu aşmak için. ve bir şey dışında yeniden inşa etmek için benimle çalışmaya istekli olduğunu gösterdi. işini bırakmayacak. devam etmesinden rahatsız olduğumu anladığını söylese de Beni aldattığı bir kadınla çalışmak, işini bırakmanın bizi maddi olarak mahvedeceğini ve hayatı boyunca ulaşmak için çalıştığı bir kariyere sırtını dönmeye zorlayacağı konusunda ısrar ediyor. Bu kadını bizden uzaklaştırmak anlamına gelseydi, hayatımızın geri kalanında fıstık ezmeli ve reçelli sandviç yerdik.Onun her gün ona göz dikmesi veya onunla öğle yemeği yemesi düşüncesine katlanamıyorum. onunla bir iş ortamında etkileşim kurmak bile, bunu düşünmek bile midemi bulandırıyor. Ona bir ültimatom vermeyi ya da işini bırakana kadar ondan ayrılmayı düşündüm ama sonra bunların pes etmekle aynı şey olduğundan endişeleniyorum. Seçeneklerim neler çünkü bu noktada fikirlerim tükendi.”
Bir Kocanın Bir İlişkiden Sonra İşini Bırakmayı Reddetmesini Anlamak: Daha ileri gitmeden önce, ilişkisi olan kocaları hiçbir şekilde savunmadığımı ve hatta onlara sempati duymadığımı vurgulamak istiyorum. Kendi evliliğimde bir ilişki yaşadım, bu yüzden bu davranışı asla savunmam. Bununla birlikte, ara sıra erkeklerle de bu konu hakkında diyalog kuruyorum ve onların düşünce sürecini en azından kısmen anlamanızın önemli olduğunu düşünüyorum.
Kadınlar genellikle, ilişkiden sonra kocalarının diğer kadınla gizlice görüşmeye devam etmek istediği veya ondan ayrı kalmaya dayanamadığı için işini bırakmayacağına inanır. Bunun asla böyle olmadığını söyleyemem, çünkü bazen öyledir. Ancak işini bırakma konusunda isteksiz olması için başka birçok geçerli neden var.
Bir erkeğin bir ilişkisi olmasına katkıda bulunan iyi bilinen bir faktör, düşük benlik saygısıdır. Çoğu zaman, aldatan veya ilişkisi olan bir erkek bu sorunla büyük mücadele eder. Bir erkeğin özgüveninin büyük ölçüde işine veya mesleki başarılarına bağlı olabileceğini anlamak önemlidir. Bu nedenle, genellikle kendi kimliğiyle yakından bağlantılı olan aynı işten uzaklaşmasını istemek, o sırada çok fazla soru gibi görünebilir.
Pek çok erkek, onlara işlerini sürdürmelerine izin verecek kadar güvenmediğiniz için üzülecek, ancak bu, hikayenin yalnızca bir parçası. Birçoğu davranışlarından utanır ve başka birinin kaprisleri ve istekleri nedeniyle hayatlarını ve kariyer yollarını değiştirmek zorunda kaldıkları için daha fazla utanmaktan korkarlar. Bu, çok erkeksi olmayan bir davranış olarak görülebilir (başka birinin ne düşündüğü gerçekten önemli olmasa da).
Son olarak, pek çok erkek size işlerini bırakmanın mali sonuçları konusunda endişe duyduklarını söylerken dürüst davranıyorlar. Günümüz ekonomisinde işsiz olmak (kendiniz bu yolu seçmiş olsanız bile) son derece korkutucu ve riskli bir yer. Karşılaştırılabilir bir maaşla karşılaştırılabilir bir iş bulmak her zaman kolay (hatta mümkün) değildir. Bu durumdaki pek çok erkek, ilişki yüzünden zaten çok şey kaybettiklerini ve bu yüzden şu anda hayatlarındaki önemli bir sabiti kaybetmek istemediklerini söyleyecektir. Halihazırda sahip oldukları önemli sorunların üzerine mali sorunları da eklemek istemiyorlar.
Kocanız İşinden Ayrılana veya İşini Ayarlayana Kadar Bazı Uzlaşmalar Bulmak: Bazen, şu an için işinden ayrılmaya isteksiz olduğu ve sizin de ondan tam olarak ihtiyacınız olan şeyin bu olduğu netleştiğinde, her iki kişinin de en azından işlerinin bir parçası olduklarını hissetmeleri için uzlaşmalar aramanız önerilir. en azından bir çözüme varılana kadar ihtiyaçlar karşılanır ve duyulur.
Kocanızın diğer kadınla ilişkisinin tamamen kesildiğini (ya da en azından büyük ölçüde kesildiğini) bilmeniz önemli olduğundan, kocanız başka bir yere nakil isteyebilir, yeni bir eş isteyebilir ya da görevlerinde değişiklik yapabilir. İş saatleri dışında birlikte olmaları konusunda endişelenmenize gerek kalmaması için sizi her gün onunla öğle yemeği yemeye teşvik edebilir. Hala aklında olduğunuzu bilmeniz için sizi kontrol etmek için sık sık arayabilir. Ve ikiniz de aktif olarak başka şirketlerde özgeçmiş peşinde koşarken, başka bir iş bulması için ona bir son tarih belirlemek üzere birlikte çalışabilirsiniz.
Bir çözüm bulmak için birlikte çalışıyormuşsunuz gibi hissetmeniz önemlidir ve istediğiniz zamanda tam olarak istediğiniz çözüme sahip olamasanız da, en azından yarı yolda birbirinizle tanışmaya isteklisinizdir. ikisi de onaylanmış hissediyor.
İlişkiden iyileşmeye başlamak için, her iki insan da eşlerinin onlara istediklerini ve ihtiyaç duyduklarını vermek için onlarla birlikte çalışmaya istekli olduğunu hissetmelidir. Kadının, bazı ayarlamalar yapmak ve harekete geçmek için kocasının duygularını ve endişelerini yeterince ciddiye aldığını bilmesi gerekirken, kocanın, karısının bir ilişkisi olduğu için her şeyini kaybettiğini görmeye kararlı olmadığını bilmesi gerekiyordu.
